•  Ref-Nr. 2026-035
  • Leipheim
  • Angestellt, Vertrieb
  • Berufserfahrene
  • Vollzeit

Internes Veröffentlichumsdatum: 08.05.2026
 

Für unsere Abteilung Market Grmany - Ltg. & Process, Kostenstelle 7601 in Leipheim suchen wir zum nächstmöglichen Termin eine/-n

Process Manager Sales (m/w/d)

Das sind Ihre Aufgaben

  • Sie Identifizieren, Planen und Gestalten die Vertriebsprozesse bei Wanzl in einem gesamtheitlichen End-to-End-Ansatz
  • Sie Definieren und Überwachen Prozesskennzahlen und leiten daraus Verbesserungspotenziale ab
  • Sie leiten und unterstützen die Implementierung moderner, effizienter Prozesslösungen (z. B. digitale Tools, klare Richtlinien, Schulungen und Rollouts).
  • Sie beraten und Schulen ihre Kollegen, vornehmliche Vertriebsmitarbeiter, zu neuen Prozessen und Tools.
  • Sie sind das Bindeglied zwischen Vertrieb, Service, technische Entwicklung, IT und Produktion und stellen eine reibungslose Zusammenarbeit sicher.

Das sollten Sie mitbringen

  • Abgeschlossenes Studium (Bachelor/Master) oder eine vergleichbare Qualifikation mit relevanter Praxiserfahrung.
  • Fundierte Kenntnisse in operativen Funktionen oder Prozessorganisationen, vorzugsweise in der Konsumgüterindustrie oder im Bereich B2B.
  • Fundierte Kenntnisse in ERP-Systemen, vorzugweise in SAP R3 und SAP S/4HANA, sowie ein technisches Verständnis der Systemlandschaft eines produzierenden Unternehmens.
  • Erfahrung in der Entwicklung und Optimierung von End-to-End-Prozessen
  • Strategisches und operatives Denkvermögen mit einem guten Verständnis der Wertschöpfungskette und deren Herausforderungen.
  • Versierter Umgang mit Projektmanagement- und Change-Management-Methoden.
  • Ausgeprägte Kommunikationsfähigkeiten in Deutsch und Englisch.

Was bieten wir?


  • Aus- und Weiterbildung
  • Betriebliche Altersvorsorge
  • Betriebliches Gesundheitsmanagement
  • Betriebsarzt
  • Corporate Benefits
  • Flexible Arbeitszeiten
  • Gute Verkehrsanbindung
  • Jobrad
  • Mobiles Arbeiten
  • Subventionierte Kantine
  • Strukturierter Onboarding-Prozess
 

Sie haben Fragen?

 
Frau Marisa de Leeuw
 
Marisa de Leeuw
Senior Manager HR Business Partner
E-Mail: marisa.deleeuw@wanzl.com

Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung!